回到自家的客厅之后,兄妹史上前所未见的冰冷视线正等待着我。「老哥,这是怎么回事?」我一边接受老妹质问,一边以毛巾擦拭湿淋淋的身体,还打了一个大叔习性表露无遗的喷嚏。喔喔好冷。与青春为伍果然没什么好事。害我落得这副德行的始作俑者,目前正在浴室冲澡。我打算等她换好干净的衣物之后,叫计程车送她回家。「你不是已经甩掉她了吗?为什么家里多了个JK?为什么你们两个回来的时候都淋成落汤鸡?说啊,快说啊!」「不要拿手机的角角戳我,很痛耶。」将成为指导员的来龙去脉解释一遍之后,妹妹寒冰般的表情顿时变成了热火。「那绝对是想接近老哥的借口!老哥也真是的!真是的~~~!!」雏菜仰躺在沙发上大发脾气,卯起来狂踢坐在沙发另一头的我的膝盖。就说很痛了啊。「怎么会中了这种诡计呢?我们家的笨老哥该不会还是处男吧!?啊~真是的,早知道我就应该跟去!应该海扁她一顿,警告她别打我们家老哥的主意~~~!!真是的!」「你冷静一点,内裤都露出来了。」可爱的脚脚瞄准我的脸部飞踢过来,结果我在千钧一发之际闪过。老哥我的防御有口皆碑。「我知道这是借口,我也承认自己中了她的计。」「明明知道,却还接受?」「我把这件事当成工作,不带任何私人情感。」既然是工作,我就打算好好完成一切,直到她主动提出解雇,或者是作家南里花恋诞生于世为止。雏菜猛然起身直盯着我,鼻头几乎快要贴了上来。「就算老哥如此打算,对方也绝对不这么想。往后她一定会为了攻陷老哥使出浑身解数,老哥打算正面迎战吗?」「当然。我一定会彻底击倒她,让她再也不想看到我的脸。」第一回合是她获胜,不过第二回合的钟声已经响起。这次一定要成功躲过她的攻击,否则我的尊严会荡然无存。小说的指导员,恋爱喜剧的指导员。哼,这不是很有趣吗……雏菜虽然咬着下唇发出「唔~」的呢喃,不过很快就放弃似地叹了口气。「也是啦。如果老哥再次开始写小说,我也满高兴的。」「啊?」她这句话听起来真奇怪,写小说的人又不是我。「反正因为老哥很抢手,必须懂得自我保护!随时都要保持一旦有女人靠近,就以膝盖放箭的觉悟!」「别胡说八道了。」就在我打算捏着雏菜的脸颊往左右拉开的时候,客厅的门扉开启,她怯生生地走了进来。只见她交互打量着我跟雏菜,似乎有些难为情。「那、那个,谢谢你们让我冲澡,还借我干净的衣服。」「…………」这个……虽然已有所预感,不过还是很不得了。我把自己的T恤借给了她,结果印在胸前的热带海岸被隆起的球形山脉侵袭,酿成了重大灾害。沙滩宛如3D立体影像般突出,呈现火箭的外型,椰子树则扭曲成奇怪的形状……啊啊,想跟这对胸部战斗,恐怕有点吃力。「那个,你是枪羽先生的妹妹吧?我叫南里花恋,平常承蒙令兄的照顾了。」她一低下头,我便看见若隐若现的乳白色深~邃峡谷从衣领露了出来。见到这一幕,雏菜的眉头猛然一挑,大叫着朝她冲了上去。「可恶的家伙!!给我滚出去,色色JK!滚出我跟老哥的家!」「雏,住手!」眼见老妹打算以犀利的下段踢破坏花恋的膝盖,我连忙从身后勾住她的双臂。你不是运动白痴吗?「呼——!呼——!呼杀——!」「对不起,小雏!我抢走了你的哥哥!」「还没抢走——!而且你没资格叫我小雏————!」真是闹得不可开交,往后的日子有得受了。公司有那个「BIGBANG·PROJECT」等着我,放假的时候又得处理「南里花恋出道PROJECT」……呜哇,完全没时间休息。若后者也算加班的话,不就超过一百个小时了吗?如此一来,我就要成为货真价实的「社畜完全体」了?……一点都不值得高兴!※ ※ ※不管高不高兴,星期一总是会来临,身为哥哥的我必须去公司上班。今天下午有大批新进的兼职人员要来报到,就是为了执行那个「BIGBANG·PROJECT」所雇用的人员,数量居然高达三十人。一般来说,同时进公司的新人再怎么多,顶多也才十人上下,由此应该能够理解这次状况有多异常了吧。老实说十名新人就已经令人很头大了,一次进来三十人的话……不行,不可以都进来!会坏掉的!……好了,别这样,我是说真的。上午,我先集合经验老道的主力工作人员开会,说明这次企划的构想。随着会议进行,大家的表情愈来愈僵硬,即使是面对客户也能依照SOP口若悬河、滔滔不绝的超级销售员,也紧闭双唇、不发一语,游移的眼神流露强烈的不安。这时坐在正面第一排的中年女子「唔」了一声,叹了口气问道:「小锐,这样现场能够运作吗?」中心里以小字辈称呼我的人,只有一个。在八王子中心担任兼职人员长达二十年,比我和课长还要资深的毒岛真真子小姐(49),人称「大妈」。结婚前任职于律师事务所,一旦碰到不合理的情况,即使面对课长亦直言不讳。我在新人时期,也受过她严厉的锻炼。圆滚滚的体型形似Q版娃娃,丰润白皙的肌肤总是令人联想到巨大的棉花糖,在本中心的精锐齐聚一堂的会议室之中,更是格外有存在感。「大妈觉得呢?」我反问之后,大妈顿时缩起厚厚的肩膀,模样甚是可爱。「不可能啦。培育三十名新人,等于必须有三十名老鸟随时紧盯。这样该如何应付广告攻势?」「我也这么认为,所以我打算放弃一半的人。」什么?在场众人无不惊呼,骚动像海浪一样直扑而来。看来我的发言似乎加深了他们的困惑。为了消除众人的疑虑,我说出内心的想法:「在一开始的研修期间,从三十名新人中选出十五名值得栽培的人。这十五人接受正常的新人培育课程,至于另一半的人则以其他方式培训,让他们加强学习如何支援选拔组的工作。」电销人员的工作并不只是接电话和制作试算表而已,还得负责收发传真和电子邮件,或是撰写附在试算表中邮寄给客户的推荐方案,工作十分繁杂。判定为不适合接电话的新人,就针对这部分的工作加强训练。「意思是把三十个战力不足的新人,当成十五个完整战力的新人使用吗?」「就是这么回事。」不愧是大妈,完全理解我想表达的意思。如果主管是她就好了——我曾经不只一次忍不住这么心想,棉花糖比黄金鼠强多了。「这样可以替老鸟减轻一半的负担,是个不错的点子。不过这也等于——为了这次企划招募的三十个新人,只能发挥一半战力。」「是的,所以我才说要放弃一半。这样一来,至少能够帮到一半的人,总比全军覆没好多了。」在场众人开始议论纷纷。我知道这是非常冷酷的做法,不但违背没被选上的那一半新人的意愿,对他们而言或许也是个耻辱。不过我还是要这么做,也会支付同样的时薪。不是让他们随便打混,我会要求他们以生命书写电子邮件及发送传真。「万一被刷掉的新人对自己的工作内容不满,到时候该怎么办?例如『这跟当初说好的不一样!』,我们课长不是最讨厌听到这种话吗?」「右耳进左耳出。」我以坚定的语气如此表示之后,会议室顿时传出苦笑和叹息,仿佛在说「这个人没救了」。嗯,不过这些人向来对我的行事风格暸若指掌就是了。「小锐,你应该更加珍惜自己的羽毛才对。你还那么年轻,凭你的能力,一定有去六本木的机会。」「我?别闹了。」我是从兼职转正职的人,也就是「没背景没靠山」,永远不可能飞黄腾达。这种事情从未有过先例,而本公司的人事部,向来将「先例」大人当成圣灵膜拜。就算在开会时想去上个厕所,说不定都会被他们以「没有先例」为由打回票。到时候只好申请宝特瓶了。大妈将巨大的身躯往椅背一靠。「……唉,其实对我们来说,小锐的确不要升官比较好就是了。有你这个指导员坐镇,工作总是能变得轻松许多。」「好说。」「可别因为一时冲动被开除了喔。有时候看在眼里,还真替你捏了把冷汗。」大妈这番话顿时获得全场同意。……我真的有那么冲动吗?
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