这个项目的细节优化部分是有陆依依的研发团队负责的，当初陆依依刚接手这个团队，对公司内部的事项也都不是很清楚，如果不是有其他的老员工，在这个团队里帮助陆依依处理这些问题的话，恐怕陆依依也没有办法担当起如此大任。
所以，这次的表彰大会，陆依依的整个团队都在，当然，姜珊也在。
看着所有人都在围着陆依依打转，姜珊的眼里几乎气得都能喷出火来。
如果自己没有参与这个项目的研发倒也还好，可偏偏姜珊也是陆依依团队中的一员，这个游戏的优化部分，姜珊也有参加，虽然说做的部分不多，但是一想到自己所有的努力，都是为了给陆依依做嫁衣，姜珊更加气不过了。
本来姜珊和陆依依两个人就是互相看不上，而在姜珊身上表现得更是明显，绝对不允许陆依依有一点比自己做的好。
现在，陆依依不仅能够在整个公司都取得认可，而且还在整个行业内都展露头角，这对姜珊来说，无疑是一种讽刺。
当初陆依依刚来公司的时候，姜珊口口声声说陆依依配不上这个位置，因为陆依依的能力和自己相差无几，就算将这些项目全都交给陆依依去做，也未必会取得最好的成果。
可是，现在看来，姜珊当初说的那些话，如今都变成了响亮的巴掌，打在了她自己的脸上。
当初因为姜珊在办公室里面挑拨离间，所以很多办公室新来的成员也都不了解公司内部的情况，对陆依依也都是随波逐流，因为姜珊说讨厌，所以他们对陆依依也没有好印象。
现在，在陆依依的带领下，不仅是这个游戏获得了成功，就连他们的研发团队也受到了公司的表扬，几乎每一个人都因此拿到了奖金，这样的情况下，就算谁在对陆依依有意见，也没有办法否认陆依依的能力，自己技不如人也只能打掉牙往肚子里咽。
大家也都是成年人了，有自己的想法，现在也都意识到，是因为姜珊的原因，所以自己才会对陆依依有偏见。
说实话，陆依依自从来了公司之后，不管是对上级领导还是对普通员工，都十分的尊重客气，会认真听取他们每个人的意见。
当初在研发优化细节的时候，很多员工因为意见没有办法统一，甚至因此负气而产生的其他矛盾，陆依依每次遇到这样的事的时候都会很认真的去调节，必要的时候还会自己在中间委屈一下，做一个和事佬。
像这样的领导，虽然不是她的领导能力究竟有多强，但最起码能保证这种公司内部的和谐，有姜珊这样的意外在，还能把团队带领的这么好，实属不易。
而且看得出来，姜珊之所以对陆依依偏见这么大，也是因为技不如人，处处都被陆依依抢了风头，所以才会在这么多年的打压下始终抬不起头。
时间久了，当然会积攒成怨恨了，其实，换一个角度想想，倒也不是不能理解，只是因为个人原因，发泄工作上的情绪，实在是对这个公司的不负责任。
像这样的员工，自身都已经有问题了，又怎么能保证她不会破坏团队气氛呢？
“说实话，我第一次见到陆依依的时候，要把公司研发经理的职位交给她，我是打心眼里不同意！
因为，很多老员工都没有保证能把这个项目做到让人满意的程度，又何况一个刚刚毕业的小丫头片子呢，且不说她的学识有多少，光是这个年纪，就不是能够将这件事做的尽善尽美的样子。
结果，这个陆依依还真的是给了我很多惊喜。
这个软件不论是最初模型的研发，还是之后项目的优化，陆依依始终都有参与到其中，所以没有人比陆依依更了解这个游戏的结构。
尽管如此，很多年轻人听到别人的批评，肯定早就坐不住了，陆依依听到游戏玩家反馈的意见之后，居然还认真的逐一去分析，这对我来说就已经是很难得的一种精神了，有这样精神在的年轻人，又何必担心做不好事情？”
这是公司的副总经理，自从陆依依来到公司之后，他始终是保持着不予置评的态度。
虽然不知道陆依依的实力到底如何，但是他相信许哲睿的眼光绝对不差。
虽然说在很多事上许哲睿都显得太没有领导风范，处理很多事情的时候也不够果断决绝，这是老一辈没有办法理解的。
但是在用人这方面，副总经理却对许哲睿是百分之百信任的。
因为不论是许哲睿的学时，还是许哲睿的眼光，都不会允许他在用人方面退而求其次的。
竟然能够破例用陆依依，就已经足够证明陆依依肯定是有什么地方，是其他人没有办法比得上的，以至于，哪怕许哲睿付出这么大的代价，也要留住陆依依这个人。
不过现在几乎整个高层的领导都在庆幸当初没有集体反对许哲睿将陆依依给pass掉，毕竟，像这样的员工，能够以这么低的条件来公司就职就已经很不容易了。
又何况是陆依依自带的这个软件，单论其市场价值，就已经不止这个职位能够比得上的了。
“您说的太夸张了，这个软件虽然是我一手做的，但是如果没有大家共同的努力，我一个人的力量也没有办法交流软件研发的这么全面，而且就算大家不说，我也知道我还有很多的缺点，就在专业知识方面，也有很多地方是需要再继续学习的。”
陆依依被副总经理说的脸都已经通红了，没有想到，平时看上去那么沉默寡言的一个人，居然会给自己这么高的评价。
“虽然现在来看这个软件第一步已经成功了，但是我们绝对不能掉以轻心，毕竟现在市场存在这么多的风险，稍有不慎就会将这个软件给毁掉，所以我们一定要在日后的日子里一起共同努力，将这个游戏给开发到极致，吸引大多数的游戏玩家给公司创造更多的利益。”
陆依依越是谦虚，其他人就越是认可。
陆依依这个年纪，能够不做到不骄不躁的能有几个？又何况是取得了这么大的成就之后，还能这样冷静的面对自己的各种缺点，积极地寻找办法改进的年轻人，就更少了！
散会之后，看着陆依依和许哲睿言笑晏晏的样子，姜珊不甘心的离开了办公室，没有人知道，刚刚这个会议开的过程，对姜珊来说多么难熬，就仿佛是在看着自己做出的努力，结果最后奖状却发给了别人一样难过。
这个软件不是姜珊开发的，可是项目优化部分，姜珊也是真的尽心尽力的去做了，当初哪怕知道这个软件是陆依依的，但是自己的任务量毕竟摆在那里，如果完成不了的话，只会让别人觉得自己能力不行，所以，就算不愿意参与陆依依的项目，姜珊也不得不帮忙。
结果一来二去，在大家共同努力之下，将这个项目按照陆依依的意思，给完美的解决了。
尽管知道刚刚那些领导表扬的人里面也有自己的一份功劳，但是无论如何，姜珊也没有办法说服自己，坦然的接受这些成果全都是陆依依创造的。
回到了办公室之后，看着其他办公室成员全部都在兴高采烈地讨论着他们研发成果，姜珊就更加觉得自己是孤立无援的，似乎一瞬间，这个办公室里和陆依依站在对立面的，就只有自己了。
人家其他成员也不是傻子，陆依依刚来的时候，不了解陆依依的过去，所以都听信了姜珊的一面之词，可是这一阵子相处下来，大家都看到了陆依依的能力和表现，当然就不在觉得姜珊说的那些是真的。
如果说姜珊只是因为自己的喜好，所以对陆依依不待见倒也罢了，可是姜珊将这些情绪带到了工作中，甚至已经影响到了其他办公室人员的工作效率，大家时间久了，自然会觉得心里十分过不去。
虽然说大家都想情绪掩饰的很好，可是姜珊到底也就是成年人了，对人际交往这方面就算再怎么不了解，也知道自己的行为已经引起了大家的不满，顿时也不敢再去主动招惹其他人了。
可尽管知道自己的人际关系已经面临到了一个相对危险的边境，可她也没有办法说服自己，就这样冷静下来，看着陆依依因为这个软件获得了大家的认可，姜珊心里只剩下嫉妒了。
中午午休的时间看着大家都各忙各的，姜珊想了想之后，离开了办公室，到楼梯间找出手机，犹豫再三之后还是拨打了一个电话。
“喂？”
“难得你主动找我，说吧，有什么事要找我帮忙。”
“李哥~也不是什么大事啦，我只是想麻烦你找人帮我做一个bug，事成之后，你要的，我都会尽量满足你的。”
电话那边传来了男人的一阵笑声，之后姜珊又和对方说了几句话，这才满意的挂断了。喜欢古先生的甜蜜婚令请大家收藏：(www.663d.com)古先生的甜蜜婚令六六闪读小说网更新速度最快。
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看剑来